国家公务员考试每年的国考分数线是多少?

小编今天整理了一些国家公务员考试每年的国考分数线是多少?相关内容，希望能够帮到大家。

本文目录一览：

• 1、大学生村官属于哪类人员报名？
• 2、国家公务员考试每年的国考分数线是多少?
• 3、扬州大学生村官考试

大学生村官属于哪类人员报名？

服务基层项目人员服务单位所属地如果不是四项目人员则选择“非四项目人员”，如果是四项目人员则选择“四项目人员”。

这是公务员报名中的题，服务基层“四个项目”人员是指“选聘高校毕业生到村任职工作”，“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”，“三支一扶”计划，“大学生志愿服务西部计划”人员。

扩展资料：

公务员报名注意事项：

先查职位表，因为每个考试只能报考一个岗位，所以报考哪个职位就很关键，而且职位的选择影响着进入面试的概率，所以大家在报考的时候要充分考虑清楚。

首先先综合参考一下自己的实际情况和以前录取分数线，最终进行一个岗位的选择，如果你是硕士毕业生，那么建议大家尽量报考招聘硕士的岗位，不建议大家去考本科及以上哦，尽量选择高起点的岗位，竞争力会小一点。

其次如果想了解自己的专业符不符合报考职位的需求，大家需要去看看相关网站的信息来查询。

最后要看备注信息，因为有的岗位会有特殊要求，所以大家一定要看到。

等到报名开始后大家去登录国家公务员考试录用系统啦，如果有已经注册过的考生可以直接登录，时间太长导致忘记密码可以通过网上标注的渠道来找回密码。第一次参加公务员考试的新人报名的流程是：注册-填写个人信息-填报职位。

一定要注意如实填写个人信息，千万不可作假，否则会有很严重的后果；同时如果没有通过审核的话可以在报名截止日期之前重新选择岗位填报。

在报完名后，大家可以做这几点：查询一下自己的报名号，网上报名确认，然后上传照片并缴费。

国家公务员考试每年的国考分数线是多少?

国考分数线，就是指公务员国家不同地区岗位的最低录取分数线，以及单科成绩要求分数线。根据地区的不同，以及报考职位的不同，最低录取分数线也是不同的。

相关资料报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。

报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。

报考市（地）级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。报考县（区）级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

给予政策倾斜职位的合格分数线为：

西部地区和艰苦边远地区（山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市）市（地）级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于50分；

西部地区和艰苦边远地区县（区）级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于80分，且行政职业能力测验不低于45分。

大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员报考中央机关和省级（含副省级）直属机构综合管理类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分；

报考市（地）级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分；报考县（区）级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于80分，且行政职业能力测验不低于45分。

非通用语职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。特殊专业职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。 言晓网

银监会、证监会特殊专业职位专业科目考试合格分数线为：银监会省级以上特殊专业职位专业科目考试不低于50分，市（地）级及以下特殊专业职位专业科目考试不低于40分；证监会特殊专业职位专业科目考试不低于40分。

扬州大学生村官考试

您好，中公教育为您服务。
扬州大学生村官考试:
2015年，我市计划选聘115名高校毕业生到村(社区)任职，其中：宝应县40名(其中，16名定向选聘扬州市生源)、高邮市20名(其中，10名定向选聘扬州市生源)、仪征市15名、江都区25名(其中，10名定向选聘具有全日制普通高校研究生学历的人员)、邗江区5名、广陵区5名、化工园区1名、生态科技新城2名、蜀冈—瘦西湖风景名胜区2名(具体职位详见附件1)。
二、选聘对象及基本条件
年龄30岁以下(1985年1月1日以后出生)应届全日制普通高校本科及以上学历毕业生。选聘的基本条件是：(1)思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强，志愿到农村基层工作;(2)有一定的组织协调能力和社会实践能力;(3)中共党员(含中共预备党员)或担任过班委及以上职务的学生干部，含班级(团支部、党支部)、学生会(研究生会、团委)和协会(社团)等职务;(4)学习态度认真，能如期毕业;(5)身体健康。
参加江苏省组织的“高校毕业生‘三支一扶’计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“江苏大学生志愿服务苏北计划”等活动的全日制普通高校本科及以上学历毕业生，服务期满、考核合格，本人自愿且具备选聘条件的，经组织推荐可作为选聘对象。
另外，报考村(社区)党组织工作岗位的政治面貌须为中共党员(含中共预备党员)，报考村民(社区居民)委员会工作岗位的政治面貌不限;报考宝应县、高邮市定向选聘扬州市生源岗位的考生，应系扬州市(含所辖县、市、区)生源。
三、报名
(一)报名方式及时间
报名采用网络方式进行，报名、上传照片、资格审查和缴费确认，均在网上操作。报名人员可选择在江苏省内的省辖市考区参加笔试。
报名网址：江苏省人事考试网;
报名、照片上传时间：2015年3月16日9∶00-3月31日16∶00;
资格初审时间：2015年3月16日9∶00-4月1日12∶00;
缴费确认时间：2015年3月16日9∶00-4月1日16∶00。
报名者通过资格初审和照片审核后即可使用已开通网上支付功能的银行卡进行缴费确认，完成缴费确认后的考生，方视为通过报名资格审查。
(二)注意事项
1、报名人员应按要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报名者本人近期免冠电子照片(正面二寸〔35×45毫米〕证件照，jpg格式，大小20KB以下)。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
2、报考我市的考生不可以再选择我省其他市进行报名，并且只能选择我市的一个岗位进行报名。报名必须使用二代身份证，报名与考场使用的身份证必须一致;资格审查期间，资格审查未通过的，可以改报其他岗位。
3、根据有关规定，报名人员须缴纳98元考试费，对参加笔试的考生(违纪考生除外)给予相当考试费的等额补助，等额补助将退还到考生原来缴费的卡中，请考生在此期间不要将卡注销。未缴费的考生，视为报名未通过。等额补助退费工作将在笔试结束后进行，退费需经过易宝支付和银行两个环节，请考生及时关注自己的银行卡状态。
(三)资格审查
资格审查工作由扬州市大学生村官工作领导小组办公室(以下简称“市大学生村官办”)组织，各县(市、区)、园区选聘办负责。报名期间，公布咨询电话，回答考生咨询，并在考生报名后24小时内提出审查意见。
(四)网上打印准考证
报名人员请于2015年4月15日-17日到江苏省人事考试网自行下载并打印准考证。
打印中如有问题，请与我市人事考试管理办公室联系。
四、考试
本次选聘在笔试、面试和考察的基础上择优聘用。
(一)笔试
1、笔试由省选聘办提供试卷并组织阅卷。本次考试不提供考试大纲。
2、笔试时间：2015年4月18日上午9:00-11:30。
3、考生应按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证。

(二)面试
1、笔试阅卷结束后，由市大学生村官办研究确定合格分数线。对合格分数线以上的考生，根据各岗位选聘人数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准)从高分到低分确定参加面试人选。面试人选名单和资格复审时间将在扬州党建网( )公布。
2、面试前，由市大学生村官办组织各县(市、区)、园区对进入面试人员进行报名资格复审。资格复审时，报名人员应提供以下材料的原件和复印件：(1)身份证、学生证。(2)所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》及《普通高校毕业生就业协议书》。(3)中共党员(含中共预备党员)的须提供经学校院(系)级党组织盖章的证明;学生干部须提供相关证书原件或学校院(系)出具的相关证明材料。(4)报考宝应县、高邮市定向选聘扬州市生源岗位的考生需提供生源地为扬州市(含所辖县、市、区)的相关证明材料。(5)参加江苏省组织的“高校毕业生‘三支一扶’计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“江苏大学生志愿服务苏北计划”等活动的高校毕业生，须提供经省、县(市、区)两级项目办审核盖章同意推荐的相关材料。资格复审合格的，发放面试通知书;对不能提供相关有效证件或资格复审不合格的人员，取消其面试资格，并从笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。
3、面试采用结构化面试方式，满分为100分。
4、面试时间：初定于5月中旬。
5、考生应携带面试通知书和身份证，按照面试通知书上规定的时间和地点参加面试。
(三)总成绩计算方法
面试结束后，按笔试成绩(折算成百分制)50%、面试成绩50%的比例，采用百分制计算考生的总成绩，根据各县(市、区)、园区的选聘计划数和条件，由市大学生村官办根据选聘计划数从高分到低分按1:1的比例确定体检人选。
五、体检与考察
1、市大学生村官办参照公务员录用体检标准和程序组织体检。
2、体检的具体时间、地点另行通知。
3、体检合格的进入考察环节，考察工作按照省、市相关要求，由各县(市、区)、园区选聘办组织实施。体检或考察不合格出现缺额时，均按总成绩从高到低进行一次性递补。
六、公示与聘用
1、考察合格的考生作为拟选聘人选，在扬州党建网等有关媒体上公示。公示人选放弃选聘资格或在公示期间被反映存在问题，经核查属实不宜选聘的，取消选聘资格，空缺的名额不再递补。
2、拟选聘人选公示7天无异议，经市大学生村官办研究确定，并报省选聘办备案后，各县(市、区)、园区选聘办按省有关规定办理聘用手续。被聘用人员已与其他有关单位签署劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。
七、待遇和保障
选聘到村(社区)任职高校毕业生享受以下政策待遇：
1、使用专项全额拨款事业编制。
2、享受全额拨款事业单位绩效工资待遇，新聘任大学生村官直接转正定级，薪级工资高定一级，按照事业单位有关规定参加当地各项社会保险。
3、实施“江苏省大学生村官综合保险保障计划”，为在岗大学生村官每人提供保额合计100万元的人身意外和重大疾病保险。
4、每年拿出一定数量的公务员职位，专门定向招录聘任期满、考核合格以上的大学生村官。
5、县(市、区)、乡镇各类事业单位有空缺岗位需补充人员的，优先聘用聘任期满、考核合格以上的大学生村官。
6、面向在村(社区)工作满3年、担任村(社区)“两委”正职满1年的大学生村官，择优选拔，纳入选调生培养管理。
7、聘任期满、考核合格以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取，其中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。聘任期满、考核合格的离岗大学生村官3年内继续享受报考研究生加分优惠政策。
8、到村(社区)任职的高校毕业生，户口原则上落户在任职的县(市、区)政府所在地。
9、为每名到村(社区)任职的高校毕业生提供免费宽带、《大学生村官报》、《大学生村官园地》。
更多详情请进江苏人事考试网：
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

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